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Le Web des Cheminots

capelanbrest

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Tout ce qui a été posté par capelanbrest

  1. c'est exactement ce que je disais on fait avec le matériel dispo..... pour un gars qui a œuvré dans le ferroviaire, Mack n'est pas sans savoir tout cela.... Tout comme utiliser des machines diesel sous caténaire...si les transporteurs le font c'est qu'il y ont un intérêt quelque part.... sinon il ne le feraient pas. allez revenons aux 36000 qu'elle roulent sous quelques tensions que ce soit ....di moment qu'elles ne sont aps immobilisées dans les emprises de je ne sais quel mouroir c'est qu'elles sont utiles....le reste...on s'en t..... chaque EF fait comme elle l'entend et n' a aps à se justifier...et surtout pas ici 😉😉
  2. encore faut il avoir de la bi courant dispo au sein de l'activité Fret.... et pour Vintimille rappelons que la gare voyageurs et les installations fret contiguës sont en 1500 CC . donc qui peu le plus peu le moins et permet de rationaliser l'exploitation/roulement des engins dispo. tout le restant disons que c'est....du blablabla...de compteurs de rivets 😉😉
  3. 0 toutes les sauces tu ne crois si bien dire...vu le temps ! Après ceux qui ont peur d'une foule somme toute raisonnable ben ils restent chez eux ... ça nous évitera de les entendre se plaindre sur place. Quant à moi j'y participe cette fois comme bénévole pour assurer des rotations en zodiac avec les équipages entre les différents lieux de la manifestation. Je vais devoir tenir bon la barre et faire avec le vent ou la flotte...amis ça va être terriblement passionnant et on va faire plein de rencontres dans la joie et la bonne humeur. Je vous dirais... 😉 dés demain suis sur le pont ...à l'abordage mille sabords 👍👍😉😉
  4. Quelques infos sur FS TTI https://www.ferrovie.it/portale/articoli/15317 https://www.ferrovie.it/portale/articoli/15320
  5. j'aurai du mettre privé entre guillemets....je voulais dire par là pas un service public ni régulier juste quelques lignes ....exploité en complément des services habituels avec des prestations particulières et des prix en rapport...
  6. Sauf preuves contraires vous supputez..... Par contre ils choisiront peut être une autre cible... si vous vous mettez en tête qu'ils chercheront des noises alors mieux aurait valu conclure un autre déal. En choisissant de ne pas bouger par convenances personnelles...( c'est votre choix....).vous vous exposez en effet à une récidive potentielle...qui sera peut être plus difficile à prouver/démonter. Ceci étant vous ne saurez jamais quelle sera l'action menée par les RH auprès de vos "harceleurs"....et si je dois vous donner un conseil restez serein, ne pensez pas à une récidive potentielle, car sinon vous allez vivre sur le qui vive en permanence et votre poste aussi adapté soit il à vos choix de vie pourrait devenir un véritable pensum. Vous êtes grand...c'est à vous de voir.
  7. Après ça ne donne pas le passeport/nationalité du chauffeur....
  8. Parfait...votre choix est tout à fait respectable. Pour autant je pense que lorsque vous avez posé votre problématique, vous auriez du commencer par là. Cela aurait de suite posé les bases incontournables du débat autour de votre affaire. Les motivations et attentes masquées, gênent la compréhension d'une situation. Comme dit précédemment votre affaire semble close pour le moment, puisque toutes les parties semblent avoir trouvé le compromis qui convient à chacun. on pourrait presque conclure en disant affaire classée. 😉😉👍👍
  9. Bah voila tout est dit.... en quelque sorte un baroud d'honneur mais au moins tu as tenté de faire bouger les choses.. les choses sont désormais plus claires quant à ta situation. Bonne continuation. 😉
  10. Oui enfin vu le trafic frontalier entre les deux Riviera quelque soit la saison, la raison aurait voulu que les 2 régions investissent dans des rames communes aptes 25000/3000...
  11. je en suis aps certains ici...je n'ai ni boule de cristal ni baguette magique pour lire l'avenir et changer le court des choses... allez un ciré jaune à la parisienne pour faire couleur locale et le tour sera joué 🤣🤣😉😉
  12. Fini tout ça c'est plus dans l'air du temps....trop compliqué à exploiter et trop couteux.
  13. oui côté italien la conversion de la gare xxmille n'est pas encore faite en 3 kv budgétairement ça n'est pas encore bouclé et le marché non encore mis en appel d'offre... les régions paca et Ligurie se font également attendre...pour mettre leur obole... Rappelons que c 'est la région Ligurie qui a poussé à la demande de réélectrifier XXmille en 3kV pour pouvoir envoyer les Hitachi jusque celle ci en provenance de Gênes. la France et et Paca n'ont rien demandé 😉
  14. Disons au juste prix.....c'est pas les loueurs qui manquent.... 🤣 dire qu'au 21ème siècle on en est encore à devoir changer de loc pour faire 40 bornes....
  15. vous avez lu ça où, l'histoire des 73300 ? remarquez les italiens ont ce qu'il faut pour faire XX mille puis qu'ils n'ont plus besoin de leur D 445....floqués IC depuis la reprise de la ligne Reggio - Tarento assuré jusqu'à hier et désormais confiés aux Hitachi bi mode....😉😉😉 https://www.ferrovie.it/portale/articoli/15324
  16. oui et moins couteuse que le train quelque soit le trajet pour l'usager/client... Pour moi la pertinence de cette ligne ce serait une liaison directe depuis St Brieuc vers St Malo....en hiver pour les salariés et en été pour les touristes.... ceci dit c 'est sans compter avec la voie express qui met St Brieuc à un temps de parcours relativment acceptable vers St Malo. et el pont de la rance n'est aps si souvent que ça saturé.... bref beaucoup d'argent pour un résultat/efficience somme toute ....trés trés moyen.
  17. Mouai....je en vois pas vraiment d'erreur de casting.... un poste ça se mérite deux si on n'est pas fait pour le poste pour quelques motifs que ce soit, c'est au candidat et ou l'entreprise de décider si le candidat n'est pas à la hauteur. à chacun de prendre ses responsabilités (surtout lorsque l'on est jeune). si t'étais patron de ta propre boite : tu t'emmerderais avec un candidat qui n'est pas à la hauteur tu t'emmerderais avec un candidat pas motivé tu t'emmerderais avec un profil susceptible de générer des emmerdements pour ta boite ? non je suppose ! 😉 perso je pense qu'il est grand temps que nos boites publiques prennent conscience de ses éléments et que ce ne soit plus un tabou de se séparer de quelqu'un, en période d'essais /stage. les chefs de services vont avoir du boulot car il faut un suivi efficace et avoir el courage de monter des rapports....étayés. en gros tout ce qu'il détestent faire...car chronophage et surtout pas corporate depuis la nuit des temps.
  18. je ne connaissait pas ce vocable de "rappel à la charte".... bref pas de quoi faire changer les mauvaises habitudes....🙃
  19. C'est parti pour les fameuses fêtes maritimes de Brest après 8 ans d'interruption suite à la pandémie de 2020. Choisissez le programme : ouverture le 12 juillet 2024, mais pour nous les bénévoles dés demain, on sera sur el pont pour accueillir les premiers participants arrivant par la mer (sans aucun doute sous un temps maussade....)😉😉 bon vent bonne - bonne mer - bonne évasion, à tous ceux qui viendront gouter l'air du large au bout du bout...😉 Êtes-vous prêts à embarquer pour les Fêtes maritimes de Brest 2024 ? Du 12 au 17 juillet 2024, Brest, dans le Finistère, vibrera au rythme des 8e Fêtes maritimes, l’un des plus importants rassemblements de navires en Europe. https://www.ouest-france.fr/bretagne/brest-29200/fetes-maritimes/etes-vous-prets-a-embarquer-pour-les-fetes-maritimes-de-brest-2024-35a32d78-3ad8-11ef-8b5d-fae23e5223f7?utm_source=sendinblue_of_newsletter-locale&mgo_eu=d41d8cd98f00b204e9800998ecf8427e&mgo_l=nO_PyFYuSeCX9cAP836hnQ.5.0&utm_content=20240707&utm_campaign=of_brest_29&utm_medium=email&utm_term=844020&vid=1760623&mediego_euid=1760623
  20. à condition que la région ait les ressources humaines et matérielles disponibles...ce qui semble loin d'être gagné.
  21. @pascal45 dans les paramètres de firefox tu devrais cocher la mise à jour automatique de celui. Cela est sans danger et te permettra d'éviter bien des vicissitudes 😉
  22. c'est el moins que l'on puisse dire....après si les 2 parties y ont trouvé leur compte... comme j'ai cru le comprendre par l'intéressé, dans son dernier poste...puisqu'il conserve son poste et pense être tranquille 3/4 ans.... (je n'ai du reste pas compris pourquoi 3/4 mais passons...) tout est bien qui semble finir bien. en fait je n'ai pas compris ce que semblait attendre l'intéressé.... un passage au tapis vert des protagoniste ou avoir la paix....? comme nous n'avons pas tous les tenants et les aboutissants....difficile de se faire une idée. Tiens au fait un "rappel à la charte" ça constitue une sanction(comme un avertissement) et ça reste au dossier combien de temps ?
  23. C 'était une promesse électorale faites aux Régionalistes et aux Verts lors des dernières régionales.....quasiment incontournable pour emporter la région ! Des années que l'on en parlait... et même Gérard Lahélec (à l'époque ex vice président communiste en charge des transports Bretagne) avait botté plusieurs fois en touche.
  24. Une période dite d'essais/stage est faite pour cela.... : Permettre à ceux qui au final ne sont fait pour le job de partir ou à l'entreprise de s'en séparer. Un acte normal dans une entreprise normale Perso je trouve cela trés bien...ça évite de trainer des rancœurs et des regrets de part et d'autre.... 😉
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