Effectivement, l'UO de Bourg n'a rien à voir là dedans....
Quand à l'intéressé de ce post, je pense avoir obtenu mes réponses..
Il est vrai que son professionalisme se voit dans la salle de prise de service de ses conducteurs qui est selon moi, impécable de bon sens et très fonctionnelle, (contrairement à d'autre UO où l'organisation n'est pas terrible et où les idées constructives des jeunes conducteurs ne sont pas entendues...)
Quand à son embauche chez ECR, en connaissance de cause j'en suis sûr, souhaitons qu'il soit lui même bien encadré par messieurs Costa et Thauvette pour ne pas qu'il reproduise des délits qui porteraient atteinte à notre entreprise.
Pour ce qui est des problèmes de sécurité, l'entreprise reste peu transparente, les différentes UO sont assez cloisonnées les unes des autres, de telle sorte que chaque responsable gère sa boutique à sa main...
L'important pour la boite, c'est clairement de prendre le plus de parts de marché possible, et de faire rouler le maximum de trains pour un coût minimum. (1800€ net/ mois pour être à la fois conducteur grandes lignes, agent formateur et reconnaisseur, chef de la manoeuvre, souvent simultanément dans la même journée, parfois seul pour un essais de frein avant départ, sans aucune prime de nuit, de week end, de découché....)
Si des problèmes de sécurité apparaisent, ce sera toujours officiellement exeptionnel...sinon c'est plutôt pas vu pas pris!!
Et lorsque l'epsf débarque pour un audit, tout le monde est bien brieffer à l'avance, et les "rebelles" sont bien écartés.
Remarquons que l'epsf n'est pas très curieux, et semble se contenter des contrôles officiels au lieu d'ouvrir une hotline qui leur permettrait de recenser vraiment toutes les situations à risque dont seuls les conducteurs sont les principaux témoins.
Soyons vigilants, mais ne nous faisons pas d'illusion, la mode est à l'enrichissement des plus riches, et pas à la protection des plus faibles....