Bonsoir,
voici ma petite histoire car faut en parler.
Je suis agent de maîtrise depuis 1999.
Détecté et en attente de validation entre 2005 et 2007, je perds tout car j'ai "changé "d'établissement ( 5 km entre les deux et en fait j'étais dans une annexe au TI
bref, je végète depuis 3 ans...
En Mars, on m'appelle de la direction pour prendre un poste car certaines personnes qui me connaissent par mon parcours savent que je suis mobile et formé au futur poste.
Je vois le DET du poste proposé,
J'annonce clairement que j'ai refusé ce poste il y a 3 an car on ne voulais pas me payé les indemnités de cessation d'activité de ma femme et mon déménagement.
Le DET me dit que c'est l'établissement preneur qui paie et que pour lui c'est normal que lorsque l'on ai mobile que l'entreprise paie. Il me dit que je peux aussi prétendre à me faire payer les frais d'agence si je retrouve une maison sur place par le biais d'une agence.
Depuis Mars, mon DET ne veut pas me lâcher ( je suis devenu indispensable!!) alors que j'avais une date du 1er Juin, puis 1er Août et encore une fois du 1er Septembre. Maintenant, on me parle de novembre. J'ai quand même entre temps vendu ma maison et ma femme démissionné car nous étions d'accord que mon transfert soit fait pour septembre pour la scolarité des enfants.
Bref, j'ai donc vendu ma maison , j'ai des vu sur une maison là bas mais aujourd'hui j'ai eu la surprise de recevoir un mail de RH du lieu où je vais pour me dire que je n'avais droit qu'au indemnité du RH 0131 ( soit prime de mobilité réduite) car mon poste actuel n'était pas supprimé. DOnc pas d'accord mobilité RH0910
soit pas de prime de cessation d'activité
pas de prise en charge frais d'agence
Or le CMGA me dit que le RH0910 n'est pas une finalité en soit et que le DET peut ouvrir les droits via un formulaire RH200.
Je contacte Lundi le DET prenant pour avoir un RDV et j'y vais avec ce formulaire pour qu'il soit rempli.
Dans tous les cas je ne partirai pas sans rien et surtout pas pour le plaisir de la boite.
Je n'ai pas écrit ce pavé dans le but de me faire plaindre. Ma situation n'est pas si terrible si ma mutation ne se fait pas car je voulais changé de maison ( naissance ) et ma femme changer de boulot, on va dire que cela avance nos projets.
J'ai écrit cela pour vous informer que lors d'entretien, demandez l'ouverture des droits via l'imprimé RH200 ( dispo sur l'intranet , RH, PRO et imprimé ). VOus avez le droit de demander un devis sur l'estimation de vos droits pour une mutation.