djingo

D'abord je vous remercie pour les infos que vous avez pu m'apporter Autrement, il y a du neuf.. j'ai obtenu une audience auprès de mon det demandée il y a un petit moment grâce à un délégué. Mon DET ma répondu qu'il n'y a pas de prime informatique pour les contractuels et que rien ne stipule dans mon contrat de travail l'inverse. Je viens de le relire et il est juste noté dans le volet rémunération : "il bénéficiera le cas échéant d'une prime de travail, des indemnités, gratification et allocation dans les conditions prévues à la directive RH0254" Alors effectivement , le texte ne précise pas prime informatique mais juste le mot prime. Seulement je touche d'autres primes ( comme la prime de vacances d'été ou la prime lié aux résultats de l'équipe) En fait j'ai l'impression qu'ils sont embêté car dans le statut de cadre permanent, ils ne touche cette prime qu'une fois détaché (au bout de 2 ou trois ans) Or moi étant donné que je n'ai pas eu ce statut d'attaché puis détaché ..j'étais censé la toucher dés mon embauche!??

justement les contractuels n'ont pas de qualifie..mais je suis assimilé E..il semble

Non cest une prime pour informaticien .. je suis technicien

merci pour ta reponse ça s’appelle exactement : Indemnité temporaire compensatrice informatique asti la règlementation rémunération ?? je ne sais pas ou je pourrai trouver ce document ce qui est étonnant c’est que je touche toutes les autres primes sauf celle-ci qui est tout de même conséquente

Bonjour, Je suis TAM depuis 4 ans à la sncf.J'ai le statut de contractuel RH0254 annexe C J’aimerais savoir si il est normal que je ne touche pas une prime informatique alors que tous mes collègues cadre permanent la perçoivent - 200 euros en moyenne par mois , j'avoue que c'est pas négligeable Merci de vos remarques et éclaircissements Cdt