Salut à tous,
Je me permets de poser ma question ici, au cas où quelqu’un aurait déjà vécu une situation similaire.
Je vais bientôt suivre une formation dans le domaine informatique, financée par une entreprise qui me propose un CDD de 6 mois après. De l’autre côté, j’ai validé toutes les étapes de recrutement pour devenir conducteur CRL, et j’ai reçu le mail de bienvenue en décembre 2024. Maintenant, j’attends une date d’entrée en formation, mais je sais que ça peut prendre du temps (parfois plusieurs mois).
Le poste de CRL est clairement ma priorité, mais en attendant, je dois bien payer mon loyer. Du coup, je me demande :
Si je dois quitter ce CDD en cours pour rejoindre la SNCF, est-ce que ça pourrait poser problème ?
Est-ce que l’entreprise actuelle pourrait m’obliger à rembourser les frais de formation qu’elle finance ?
Franchement, si je dois rembourser la formation, je le ferai, mais j’ai juste peur de me retrouver bloqué dans une situation compliquée. Si quelqu’un a des conseils ou un retour d’expérience, je suis preneur.
Merci d’avance !