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Le Web des Cheminots

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Publication:
il y a 13 minutes, WestonHall a dit :

savez-vous à quelle hauteur la SNCF rembourse le pass navigo ?)

Certainement comme toutes les entreprises, 50 %.

  • J'aime 1
Publication:
Il y a 1 heure, ADC01 a dit :

Certainement comme toutes les entreprises, 50 %.

J'ai reçu le livret d'accueil suite à mon embauche, et il est bien noté qu'il rembourse 75% du pass Navigo 

Publication: (modifié)
Il y a 4 heures, WestonHall a dit :

Bonjour à tous,

J'ai récemment réussi la sélection pour devenir ASCT, avec comme résidence Austerlitz. Cependant, j'ai appris via le site de recrutement de la SNCF qu'aucune place de parking n'est attribuée pour venir travailler, ce qui rend les transports en commun obligatoires.

Je vis à plus d'une heure et demie de transport, alors qu'en voiture, mon trajet prend seulement 20 minutes (voir moins). Je trouve la situation assez cocasse, surtout quand il s'agit de venir très tôt ou très tard, où les temps de trajet en transports sont parfois encore plus longs. De plus, si l'on doit transporter des sacs ou des valises de fonction, cela peut devenir encore plus compliqué.

Ma question est donc la suivante : y a-t-il des personnes dans la même situation que moi ? Si oui, comment avez-vous pallier ce problème ? Y a-t-il possibilité de se garer à une gare voisine avec le pass Carmillon, ou bien avez-vous trouvé une autre solution ?

Si certains d'entre vous travaillent à Austerlitz en tant qu'ADC, ASCT, ou à l'escale, j'aimerais beaucoup avoir votre point de vue.

Merci d'avance pour vos retours ! (question Bis savez-vous à quelle hauteur la SNCF rembourse le pass navigo ?) Merci encore !

Tu pourras tout à fait te garer à une gare proche et prendre un ter pour te rendre sur le lieu de ton emploi. Tu auras la gratuité avec le pass carmillon.  Cependant qu'en tant qu'ASCT il y aura des jours ou tu commenceras sur le premier train, et certains ou tu pourras terminer sur le dernier. Ce qui veut dire que c'est pas vraiment jouable en réalité. 

Tu auras l'option de déménager proche de la gare.

La SNCF a mis en place une Garantie Logement pour les nouveaux embauchés en
Île-de-France en poste depuis moins de 6 mois.
Dans cette région, où il peut être difficile de se loger, l’Agence Logement SNCF
propose, dans un délai maximum de 4 mois et à moins de 20 km du lieu de travail :
• une offre de logement à prix attractif si vous êtes non-cadre
• un accompagnement à la recherche de logement si vous êtes cadre.

Participation à hauteur de 75% aux frais d’abonnement aux
transports publics.
Forfait Mobilités Durables (FMD) : versée mensuellement aux
salariés utilisant pour leurs trajets domicile travail :
Le vélo , avec ou sans assistance électrique
Ou/et le co voiturage en tant que conducteur ou passager,
Ou/et divers moyens de transport électriques « zéro émission »
(hors voiture et scooter)

 

 

Modifié par Bimini
Publication: (modifié)

Je fais un poste séparément pour documenter mon avancée.

Négociation salariale aujourd'hui. Autant dire que je me suis pas gêné et j'y suis pas aller avec le dos de la cuillère. Bref j'ai pas été timide. Et la RH m'a dit que je pourrais juste gagner 500 euros (brut annuel) max, mais qu'elle allait voir avec sa DRH. Et c'est ce que j'ai eu. C'est déjà ça et je me doutais que y'avais pas vraiment de marge de manœuvre.

Je serais donc à environs 2000 net pour commencer (en comptant les parts variables et bonus fixes). 

J'attends rapidement mon matricule pour pouvoir réserver chez Orfea ou un partenaire. 

Mon processus de recrutement à présent terminé je dois dire que j'ai été agréablement surpris. Tous mes correspondants étaient sympathiques et vraiment efficaces. Le seul à m'avoir donné du fil à retordre c'était le médecin du certificat d'aptitude, mais je ne lui en veux pas, c'est son job. 

Modifié par Bimini
  • Etonné 1
Publication:
Il y a 8 heures, Bimini a dit :

Je fais un poste séparément pour documenter mon avancée.

Négociation salariale aujourd'hui. Autant dire que je me suis pas gêné et j'y suis pas aller avec le dos de la cuillère. Bref j'ai pas été timide. Et la RH m'a dit que je pourrais juste gagner 500 euros (brut annuel) max, mais qu'elle allait voir avec sa DRH. Et c'est ce que j'ai eu. C'est déjà ça et je me doutais que y'avais pas vraiment de marge de manœuvre.

Je serais donc à environs 2000 net pour commencer (en comptant les parts variables et bonus fixes). 

J'attends rapidement mon matricule pour pouvoir réserver chez Orfea ou un partenaire. 

Mon processus de recrutement à présent terminé je dois dire que j'ai été agréablement surpris. Tous mes correspondants étaient sympathiques et vraiment efficaces. Le seul à m'avoir donné du fil à retordre c'était le médecin du certificat d'aptitude, mais je ne lui en veux pas, c'est son job. 

Je dois dire la même chose, j'ai terminé les sélections depuis 2 mois maintenant et tous les intervenants étaient bienveillants et plutôt réactifs. J'ai été très agréablement surpris de voir qu'ils aiment leur travail et qu'ils le font ressentir. Merci pour ces détails ! J'ai pris contact avec le service d'hébergement, qui m'a dit que même sans matricule, la personne en charge de mon dossier doit m'envoyer un lien me permettant de faire la demande, car un logement peut être trouvé un mois maximum avant le début de la formation ou la prise de poste. Je suis en attente de ce lien actuellement.

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Publication: (modifié)

Du coup, dans quelle gare à Paris, proche d'Austerlitz, puis-je stationner avec le pass Carmillon (comme gare de Lyon par exemple) ? Est-ce qu'Austerlitz est la seule à ne pas posséder de places de stationnement pour les salariés ?

 

Modifié par WestonHall
"collaborateurs n'est pas apprécié ahah"
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il y a 9 minutes, WestonHall a dit :

pour les collaborateurs

Attention à ton langage, ce mot ne fait pas partie du lexique du cheminot, au risque d'être classé chez les "jaunes".

😉

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Publication:
il y a 6 minutes, Laroche a dit :

Attention à ton langage, ce mot ne fait pas partie du lexique du cheminot, au risque d'être classé chez les "jaunes".

😉

et toi des vieux cons...comme beaucoup....moi le premier !

bon y a 30 ans dans les boites du groupe Mulliez (Auchan Décat, LM etc...  on parlait déjà de collaborateurs....y compris pour les caissières.

Bref tout ça c 'est pas un sujet...collaborateurs salariés etc....l'essentiel c 'est l'intérêt, la richesse du  job et le salaire qui va avec...tout le restant n'étant qu'emballage informel ...😏😏

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Publication:
Il y a 3 heures, capelanbrest a dit :

et toi des vieux cons...comme beaucoup....moi le premier

Exact, et comme je disais à mes jeunes collaborateurs qui etaient salariés de l'entreprise, on passe du status de jeune con à celui de vieux con sans s'en rendre compte. Mais cela ne fait pas mal et n'empêche pas de vivre.

Publication:

Outre le sens du mot "collaborateur" en 40, une collaboration c'est quand 2 personnes qui ne se doivent rien s'associent pour mener un projet commun. À partir du moment où il y a une notion de subordination (ce qui est le cas entre un salarié et sa hiérarchie), il n'y a pas collaboration. C'est pas moi qui le dit, c'est l'Inspection du Travail.

Les mots ont un sens, même quand on veut les utiliser à tort et à travers pour être "corporate". C'est dans l'air du temps. Mais répéter "collaborateur" pour gommer la notion de hiérarchie n'en fait pas une vérité, et les gens qui l'emploient délibérément pour montrer qu'ils sont pro patronat, ça les fait juste paraître ridicules. Tant que je ne serai pas payé à la même hauteur que mon patron et que j'aurai des comptes à lui rendre, je ne serai pas un collaborateur. Ça c'est des lubies de gens qui aimeraient ubériser la société en faisant croire aux travailleurs à un faux rapport d'égalité alors qu'il y aura toujours le donneur d'ordre et l'exécutant. Pardon donc, de vouloir respecter la langue Française...

  • J'aime 1
Publication:
il y a 50 minutes, Colargol a dit :

Outre le sens du mot "collaborateur" en 40, une collaboration c'est quand 2 personnes qui ne se doivent rien s'associent pour mener un projet commun. À partir du moment où il y a une notion de subordination (ce qui est le cas entre un salarié et sa hiérarchie), il n'y a pas collaboration. C'est pas moi qui le dit, c'est l'Inspection du Travail.

Les mots ont un sens, même quand on veut les utiliser à tort et à travers pour être "corporate". C'est dans l'air du temps. Mais répéter "collaborateur" pour gommer la notion de hiérarchie n'en fait pas une vérité, et les gens qui l'emploient délibérément pour montrer qu'ils sont pro patronat, ça les fait juste paraître ridicules. Tant que je ne serai pas payé à la même hauteur que mon patron et que j'aurai des comptes à lui rendre, je ne serai pas un collaborateur. Ça c'est des lubies de gens qui aimeraient ubériser la société en faisant croire aux travailleurs à un faux rapport d'égalité alors qu'il y aura toujours le donneur d'ordre et l'exécutant. Pardon donc, de vouloir respecter la langue Française...

Bonsoir, grâce à toi j'ai appris quelque chose ;)
Je ne l'ai pas employé dans ce sens, mais je vois ce que tu veux dire.
 

  • J'aime 1
Publication:

Après avoir pris contacte avec un Chef de Bord basé à Austerlitz il a pu me confirmer ceci : 

"Alors sur Austerlitz si il y a un accès à un parking sécurisé à quelques minutes à pieds de la gare. Donc à priori si tu peux venir en voiture"


 

Publication:
Il y a 7 heures, WestonHall a dit :

Après avoir pris contacte avec un Chef de Bord basé à Austerlitz il a pu me confirmer ceci : 

"Alors sur Austerlitz si il y a un accès à un parking sécurisé à quelques minutes à pieds de la gare. Donc à priori si tu peux venir en voiture"


 

Payant ? 

Publication: (modifié)
Il y a 5 heures, Bimini a dit :

Payant ? 

à priori non, il m'a dit que la résidence fourni une autre carte qui n'est pas le carmillon

Modifié par WestonHall
  • J'aime 1
  • 3 semaines plus tard...
Publication:

Bonjour tout le monde,

 

suite à un très long recrutement (6 mois) je commence jeudi prochain...

Il me tarde d'être dans le vif du sujet depuis le temps.

 

Je vous tiendrai informé

Bon courage à tout le monde

  • J'aime 2
Publication:
Il y a 4 heures, fabgsxr a dit :

Bonjour tout le monde,

 

suite à un très long recrutement (6 mois) je commence jeudi prochain...

Il me tarde d'être dans le vif du sujet depuis le temps.

 

Je vous tiendrai informé

Bon courage à tout le monde

J’en suis à plus long que toi ! 8 mois… mais je commence enfin lundi ! 
 

Bon courage à toi !

Publication:

Bonjour tout le monde, pour ma part j'ai postulé pour le poste d'agent de manoeuvre, ça s'est passé tellement vite, je ne m'y attendait pas.
13/09/2024 - Agent ou agente de manoeuvre des trains TER   
J'ai postulé en ligne

18/09/2024 - {SNCF RECRUTEMENT} Organisons un entretien téléphonique ! 
un message sur mon répondeur pour me demander des dispos pour une entretien téléphonique

18/09/2024 - {SNCF RECRUTEMENT} Confirmation d'échange téléphonique  
prise de rdv avec la recruteuse pour un appel le lendemain
19/09/2024 - {SNCF RECRUTEMENT} Votre profil retient notre attention !   
un entretien téléphonique très intéressant avec une recruteuse qui savait de quoi elle parlait apparemment, elle m'a dit avoir eu la formation pour atteler des voitures par exemple, rdv d'à peu près une heure avec confirmation directe à l'issue que j'était validé pour l'entretiens suivant, la recruteuse m'a donné quelques conseils en vue d'améliorer ma présentation et structurer mes échanges avec les personnes que j'aurais en entretiens la semaine suivante
J'ai passé un premier test psychotechnique en ligne puis ai reçu les liens pour la visio du 2eme entretiens 
26/09/2024 - {SNCF RECRUTEMENT} Les entretiens sont terminés, vous êtes sur la bonne voie !     
J'ai eu le 2eme entretien en visio avec 4 personnes en face de moi, heureusement que c'etait en visio parce qu'en face à face ça doit sacrement impressionnant. Ca s'est bien passé, j'ai rçu 2h plus tard par mail la confirmation que je continuais.

Prochaine étape la visite médical à Lyon dans 2 semaines. (merci pour les renseignements )

Pour l'instant tout ce que j'ai pu voir c'est que les personnes que j'ai eu en entretiens et le processus en lui même sont sérieux et très pro.
Tout est vraiment fais pour aider le postulant à réussir l'entretien, le mooc pour comprendre pour quoi on postule, les différentes pages de renseignement en ligne, ainsi que le PDF de préparation à l'entretien envoyé par la recruteuse avant le 2eme entretien. La seule chose qui peut empêcher le recrutement c'est qu'on ne fasse pas d'effort de préparation ou qu'on ne parvienne pas à convaincre qu'on veut le poste pour lequel on postule.

c'est sérieux et enthousiasmant pour le futur.
  

 

  • J'aime 1
Publication:
Il y a 14 heures, tomy26 a dit :

J’en suis à plus long que toi ! 8 mois… mais je commence enfin lundi ! 
 

Bon courage à toi !

8 mois 🤨, c'est long

  • 2 semaines plus tard...
Publication: (modifié)

J'ai fais ce jour la visite médicale et les tests psycho pour l'habilitation conduite et l'habilitation de securité. 

J'ai réussi l'habilitation de securité mais j'ai foiré celle de conduite, le test d'attention partagée ne m'a pas réussi.

J'avais postulé comme agent de manoeuvre, ça risque d'être compromis. 

Donc j'attend de savoir si j'ai un avenir au sein du groupe ou si je continue ma vie actuelle

Modifié par VLaDchris
  • J'aime 1
  • 2 semaines plus tard...
Publication:

Bonjour tout le monde,

Vous savez comment je pourrais contacter le service recrutement ? j'ai passé les test en ligne avec succès en juillet. Le message précise que je devais être contacté rapidement mais à ce jour, je n'ai toujours rien eu.

Merci d'avance.

Voici une partie du message :

Sur la base des résultats à ces évaluations, nous avons le plaisir de vous informer que votre candidature a été retenue pour poursuivre le processus de recrutement.

Nous ne manquerons pas de reprendre rapidement contact avec vous afin de vous tenir informé.e de l'avancée de votre candidature.

Publication:
Il y a 4 heures, Kamduras a dit :

Bonjour tout le monde,

Vous savez comment je pourrais contacter le service recrutement ? j'ai passé les test en ligne avec succès en juillet. Le message précise que je devais être contacté rapidement mais à ce jour, je n'ai toujours rien eu.

Merci d'avance.

Voici une partie du message :

Sur la base des résultats à ces évaluations, nous avons le plaisir de vous informer que votre candidature a été retenue pour poursuivre le processus de recrutement.

Nous ne manquerons pas de reprendre rapidement contact avec vous afin de vous tenir informé.e de l'avancée de votre candidature.

Le "rapidement" est en effet une utilisation un peu abusive de leur part, car cela est très relatif et peut prendre plusieurs mois. Patience est de rigueur, de toute façon tu ne peux rien faire pour les faire accélérer.

Pour ma part j'ai postulé en Juillet 2024, et on me propose un début de formation en Mai / Juin 2025.

  • J'aime 1
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Je vous fait un petit retour d'expérience de ma VMAS d'aujourd'hui, plus une anecdote qu'autre chose, que j'essaie de prendre avec le sourire 😅.

Début de journée avec les tests médicaux physiques, j'entends la secrétaire depuis la salle d'attente passer un coup de fil :

"Bonjour vous étiez censé être au (CFAS?) aujourd'hui etc..."

Parlant à un collègue Docteur "Bah en fait on a pas d'ophtalmo pour aujourd'hui 😐"

A l'issue de la matinée on m'annonce que j'ai bien réussi les premiers tests médicaux et que je reviens l'après-midi pour passer la partie Psy, et on me demande si je peux repasser en médical physique à l'issue du psy pour voir l'ophtalmo qui sera présent.

Je finis mes tests psy, tout se passe très bien, je me dirige vers le médical et on me dit que l'ophtalmo s'est barré à 15h parce qu'il avait des consultations ailleurs 🫡

Résultat des courses, j'ai tout validé, je ne me fais aucun soucis pour la partie ophtalmo, mais je dois revenir pour une autre convocation spécialement pour l'ophtalmo, venant d'une autre région ce n'est vraiment pas arrageant mais bon.

Cerise sur le gateau je reçois un email confirmant mon Aptitude Psy et un email notifiant mon Inaptitude Médicale temporaire, assez frustrant sachant que ce n'est pas du à une inaptitude de ma part 🫠

Bon allez, j'suis motivé, je vous fais part de ma 2ème anecdote durant ce process de recrutement 😁

Je ne vais pas mentioner les villes exprès pour éviter tout blâme inaproprié envers ces services.

On me propose un entretien d'embauche  (avant la VMAS) dans la ville où je postule à 800km de chez moi, je demande à la personne au téléphone s'il est possible de faire cet entretien par visio (on est en 2024 quand même 🙃) ce à quoi on me répond que non car les recruteurs préfèrent voir les personnes en vrai, ce que je comprends.

Je demande ensuite par email, 1 semaine avant cet entretien en présentiel, s'il y a des facilités de transports pour assister à cet entretien, aucune réponse à mon email.

J'achète mes billets de train et mon hébergement ne pouvant faire 1600km aller-retour + entretien 1h en une journée, plus de 200€ de frais avancés de ma poche. Je me rends à cet entretien, tout se passe merveilleusement bien, à la fin de l'entretien j'aborde le sujet et le recruteur me dit clairement que l'on aurait dû faire cet entretien par visio 🤪 Ce à quoi je réponds s'il sera possible d'avoir un remboursement des frais avancés, on m'a répondu qu'ils verraient cela avec la personne avec qui j'ai échangé des emails.

A ce jour, aucune réponse malgré mes relances, espacées de 2 semaines donc je ne suis pas trop insistant. Sachant que la personne répond à mes emails lorsqu'il s'agit de lui fournir "TRES RAPIDEMENT" un document qu'elle a déjà eu dans un email précédent, mais qu'elle zap volontairement la partie "remboursement" de l'email 😝.

Je sens que je vais l'avoir dans l'os 😁

Je finis également par une cerise sur le gateau, mon train de retour me faisait arriver à 40km de ma ville de départ, dans une gare paumée au milieu de nullepart, j'avais prévu un covoiturage pour les 40km.

Léger retard du train, puis un malaise arrêt dans une gare, second malaise, re arrêt, 3ème malaise ! Retard de plus d'une heure, les gens râlent, comme d'hab 😇 Moi j'suis juste heureux de revenir chez moi, malhereusement avec le retard du train mon covoit n'est plus d'actualité, arrivé à la gare j'ai le choix entre dormir sur place sachant que la gare ferme la nuit, taxi, ou autostop.

Pas de taxi / uber dispo. Autostop personne n'a eu la bienveillance de me prendre, et ne voulant pas dormir dehors en tenue de ville en octobre j'ai donc du marcher 40km de 23h à midi le lendemain, les pieds en sang, un peu d'amertume vis à vis de cette étape de recrutement 😅

Mais je garde la foi ! Dans 8 mois ma formation commence, je l'espère ^^

  • J'aime 3
  • J'aime pas du tout 1
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Le 03/10/2024 à 20:55, tomy26 a dit :

J’en suis à plus long que toi ! 8 mois… mais je commence enfin lundi ! 
 

Bon courage à toi !

Salut Tomy ! Alors raconte nous ces débuts de formation ! Comment ça se passe pour toi ?

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