Nombres de jours de vacances

[flo02]

Bonsoir

 

Étant actuellement en cours de recrutement pour devenir conducteur j aurai aimé en savoir plus sur le nombres de jours de repos-conges annuel ? Car c est assez flou pour moi n étant pas du milieu

 

En voud remerciant pour vos réponses 😉😉

[km315]

Bonsoir

Un peu de lecture pour t'aider , la Convention collective , Partie 2 , Organisation du travail

https://www.legifrance.gouv.fr/conv_coll/id/KALISCTA000033084284/?idConteneur=KALICONT000033373201

IL peut y avoir quelques variations d'une EF a une autre, mais le cas général est celui ci :)

 

[PLANONYME]

il y a 45 minutes, flo02 a dit :

c'est assez flou

Je ne suis pas sûr que les agents de conduite d'aujourd'hui  y voient beaucoup plus clair.

Moi je serai pardonné de mes aproximations éventuelles car je n'étais pas agent de conduite.

Pour faire simple, on va retenir :

- 126 repos périodiques (127 les années ou il y a 53 dimanches) ; ce ne sont évidemment pas forcément des repos de fin de semaine ; ils pourront être simple (une seule journée), doubles (deux jours à suivre), triples. Il y a des taquets pour la durée de ces repos, le nombre minimal de repos doubles, de repos dominicaux mais ce n'était a priori pas la question ;

- des repos dits complémentaires à raison de 5 par semestre, soit 10 par an (mais le compteur est censé être à jour à la fin de chaque semestre). C'est l'effet réduction du temps de travail (sachant que celui-ci est annualisé) ;

- des repos dits compensateurs : 11 minutes par heure de conduite (seul) en tête de train avec utilisation de la radio (mais je ne pense pas que quiconque conduise dans d'autres conditions).

- 50 % du temps de repos hors résidence excédant 30 heures.

Et puis la compensation (réduction du temps de travail spécifique et supplémentaire) du travail de nuit, comme ceci :

Et enfin les 28 jours de congés payés (on calcule en jours ouvrables, c'est à dire en journées de service qui auraient dues être assurées s'il n'y avait pas eu la prise de ces congés). 

Ah oui, j'allais oublier. Les jours fériés travaillés se récupèrent quand ils ne tombent pas un dimanche (règle particulière pour le Premier mai et également pour Noël tombant un dimanche). Il est possible aussi de préférer se les faire payer.

De base, vous devez 1568 heures de travail par an à l'entreprise. Il n'est pas dit que vous les faisiez toutes. 

______

EDIT : j'ai fait ici une réponse SNCF.

Cf. accord collectif d'entreprise sur l'organisation du temps de travail de 2016. 

 

 

 

 

Modifié 17 août 2023 par PLANONYME

[Roukmoute]

Le vrai titre du sujet (non je ne vais pas le modifier en vrai), c'est : "le nombre de jours de vacances d'un conducteur sachant que je vais peut-être être recruté pour aller en formation de conducteur".

Belle mentalité. 🤓

Et bonjour @PLANONYME d'un agent de conduite d'aujourd'hui 🤓

[km315]

il y a 10 minutes, PLANONYME a dit :

Je ne suis pas sûr que les agents de conduite d'aujourd'hui  y voient beaucoup plus clair.

Moi je serai pardonné de mes aproximations éventuelles car je n'étais pas agent de conduite.

Pour faire simple, on va retenir :

- 126 repos périodiques (127 les années ou il y a 53 dimanches) ; ce ne sont évidemment pas forcément des repos de fin de semaine ; ils pourront être simple (une seule journée), doubles (deux jours à suivre), triples. Il y a des taquets pour la durée de ces repos, le nombre minimal de repos doubles, de repos dominicaux mais ce n'était a priori pas la question ;

- des repos dits complémentaires à raison de 5 par semestre, soit 10 par an (mais le compteur est censé être à jour à la fin de chaque semestre). C'est l'effet réduction du temps de travail (sachant que celui-ci est annualisé) ;

- des repos dits compensateurs : 11 minutes par heure de conduite (seul) en tête de train avec utilisation de la radio (mais je ne pense pas que quiconque conduise dans d'autres conditions).

- 50 % du temps de repos hors résidence excédant 30 heures.

Et puis la compensation (réduction du temps de travail spécifique et supplémentaire) du travail de nuit, comme ceci :

Et enfin les 28 jours de congés payés (on calcule en jours ouvrables, c'est à dire en journées de service qui auraient dues être assurées s'il n'y avait pas eu la prise de ces congés). 

Ah oui, j'allais oublier. Les jours fériés travaillés se récupèrent quand ils ne tombent pas un dimanche (règle particulière pour le Premier mai et également pour Noël tombant un dimanche). Il est possible aussi de préférer se les faire payer.

De base, vous devez 1568 heures de travail par an à l'entreprise. Il n'est pas dit que vous les faisiez toutes. 

______

EDIT : j'ai fait ici une réponse SNCF.

Cf. accord collectif d'entreprise sur l'organisation du temps de travail de 2016. 

 

 

 

 

Je confirme que ce que tu décrit est pour la SNCF , en effet la CCN est une base, une autre EF peut être plus ou moins genereuse, de part

son histoire ou  des accords d'entreprise conclus, et je suis aussi surpris que le questionnement lors d'un recrutement porte sur les congés.

Mais les temps changent  :)

 

 

Modifié 17 août 2023 par km315

[capelanbrest]

il y a 19 minutes, Roukmoute a dit :

Le vrai titre du sujet (non je ne vais pas le modifier en vrai), c'est : "le nombre de jours de vacances d'un conducteur sachant que je vais peut-être être recruté pour aller en formation de conducteur".

Belle mentalité. 🤓

Et bonjour @PLANONYME d'un agent de conduite d'aujourd'hui 🤓

Les mentalités évoluent Roukmoute...faut vivre avec son temps et faire avec ....

 

[PLANONYME]

Il y a 1 heure, km315 a dit :

Mais les temps changent  :)

Génération Y ou plutôt même Z.

Dans les milieux du recrutement ils étaient annoncés et tout le monde était prévenu. Il va bien falloir faire avec. La question et les aspirations qu'elle sous-tend ne me gênent pas.

(source Wikipédia : https://fr.wikipedia.org/wiki/Génération_Z)

J'ai moi-même eu une génération Y à la maison. Dans les trois premières années de son activité professionnelle, elle a déjà démissionné deux fois.

J'ai aussi un génération Z qui termine son cursus. Un employeur chez lequel il va faire sont dernier stage avant diplôme lui propose déjà un CDI avec 10 000 € de prime à l'embauche à la clé s'il s'engage pour au moins deux ans. Il réfléchit pour savoir s'il va accepter !

Bon, la SNCF (les exploitants ferroviaires en général) vont avoir peut-être du mal à trouver des agents de conduite et autres métiers à fortes contraintes. Le pire c'est que tout le monde le sait déjà mais sans en prendre la mesure avec des offres d'emploi attractives (on a même du mal à chiffrer le salaire comme en témoignent de nombreuses interrogations sur ce forum).

 

 

Modifié 17 août 2023 par PLANONYME
orthographe

[flo02]

Il y a 8 heures, Roukmoute a dit :

Le vrai titre du sujet (non je ne vais pas le modifier en vrai), c'est : "le nombre de jours de vacances d'un conducteur sachant que je vais peut-être être recruté pour aller en formation de conducteur".

Belle mentalité. 🤓

Et bonjour @PLANONYME d'un agent de conduite d'aujourd'hui 🤓

Il est logique de savoir les choses avant de s engager ça évite de démissionner et de faire perdre du temps, sinon autant rester la ou l on est actuellement à bon entendeur. Le but d un forum est de poser des questions sans se faire juger. Ce qui n est apparemment pas votre cas à bon entendeur...Il faut vivre avec son temps

[km315]

On est en plein dedans Planonyme, nous pouvons ( toutes EF confondues ) constater  le grand écart

entre les attentes de "management horizontal" des jeunes et le "management vertical réglementaire et traditionnel"

du ferroviaire actuel

[Roukmoute]

Il y a 4 heures, flo02 a dit :

Il est logique de savoir les choses avant de s engager ça évite de démissionner et de faire perdre du temps, sinon autant rester la ou l on est actuellement à bon entendeur. Le but d un forum est de poser des questions sans se faire juger. Ce qui n est apparemment pas votre cas à bon entendeur...Il faut vivre avec son temps

à bon entendeur 😘

(Bon courage en tout cas)

Modifié 18 août 2023 par Roukmoute

[starway366]

Il y a 14 heures, PLANONYME a dit :

- 126 repos périodiques (127 les années ou il y a 53 dimanches) ; ce ne sont évidemment pas forcément des repos de fin de semaine ; ils pourront être simple (une seule journée), doubles (deux jours à suivre), triples. Il y a des taquets pour la durée de ces repos, le nombre minimal de repos doubles, de repos dominicaux mais ce n'était a priori pas la question ;

C'est 116 (117) RP pour les ADC.

Sinon merci pour cette synthèse de qualité, comme la plupart de tes interventions 👍

[PLANONYME]

il y a 33 minutes, starway366 a dit :

C'est 116 (117) RP pour les ADC.

(accord collectif sur l'organisation du temps de travail)

52 + 74 = 126

J'ai globalisé les repos hebdomadaires (les 52 ou 53) et les repos périodiques (74).

Je suis bien ici dans le Titre I (roulants et donc les ADC mais pas qu'eux)  de l'accord précité.  C'est l'ancien référentiel RH00077 abrogé en fait.

Peut-être que quelque chose m'échappe dans mon décompte ?

 

 

 

 

[Tophe]

Parce que les RM sont décomptés dedans.

Ça fait 116 RP périodiques + 10 RM à l'année. 

[PLANONYME]

il y a 5 minutes, Tophe a dit :

Ça fait 116 RP périodiques + 10 RM à l'année

Je n'ai aucune pratique de ce régime de travail roulant et je ne peux donc que m'incliner mais je ne le lis pas du tout comme ça.

A quoi bon que la règlementation du travail fixe d'abord un nombre de repos (hebdomadaires + périodiques) à 126 pour ensuite évoquer des repos supplémentaires ou complémentaires, dont ces R.M. (je ne sais d'ailleurs pas à quoi correspond cette abréviation : repos du mécanicien ?). Qui dit supplémentaire ou complémentaire dit bien en sus, non ?

Bon, on dira que les voies de ce référentiel sont impénétrables. La direction de l'époque (en 2016) ne voulait pas de cet accord. Il lui a été imposé par sa tutelle. Une dérive dans l'application (de mauvaise foi ?) se serait-elle produite ?

 

 

[flo02]

Il y a 4 heures, PLANONYME a dit :

(accord collectif sur l'organisation du temps de travail)

52 + 74 = 126

J'ai globalisé les repos hebdomadaires (les 52 ou 53) et les repos périodiques (74).

Je suis bien ici dans le Titre I (roulants et donc les ADC mais pas qu'eux)  de l'accord précité.  C'est l'ancien référentiel RH00077 abrogé en fait.

Peut-être que quelque chose m'échappe dans mon décompte ?

 

 

 

 

Merci de ta réponse mais du coup tu comptes cela par semaine c est à dire que si tu poses une semaine tu poses 7 jours et non 5 c est ça ? Merci 

[DIDIERD]

il y a 13 minutes, flo02 a dit :

Merci de ta réponse mais du coup tu comptes cela par semaine c est à dire que si tu poses une semaine tu poses 7 jours et non 5 c est ça ? Merci 

Pas forcément vu que tu as les RP qui sont dans les 7 jours suivant la répartition ça peut être 4,5 ou 6 congés 

[ADC01]

Pour faire simple, tu as droit à 28 jours de congés par an, à prendre entre le 1 janvier et le 31 décembre avec possibilité de report en cas de nombreux refus jusqu'au 31 mars de l'année M+1

Modifié 18 août 2023 par ADC01

[fabrice]

il y a une heure, flo02 a dit :

Merci de ta réponse mais du coup tu comptes cela par semaine c est à dire que si tu poses une semaine tu poses 7 jours et non 5 c est ça ? Merci 

En gros, ils prennent ta grille et remplace tes journées de travail par des jours de congés

[cyclodocus]

 

ça c'est si tu as une grille fixe (roulement)

si tu ne la connais pas encore, faut poser toute ta période (et même si tu connais, c'est plus sécuritaire)

mais si tu es en fac et que tu poses tôt

un "bon" gestionnaire te sortira une grille avec des RP les week end, histoire de bien taper dans ton quota annuel à moindre coût

 

[Tophe]

Il y a 2 heures, PLANONYME a dit :

Je n'ai aucune pratique de ce régime de travail roulant et je ne peux donc que m'incliner mais je ne le lis pas du tout comme ça.

A quoi bon que la règlementation du travail fixe d'abord un nombre de repos (hebdomadaires + périodiques) à 126 pour ensuite évoquer des repos supplémentaires ou complémentaires, dont ces R.M. (je ne sais d'ailleurs pas à quoi correspond cette abréviation : repos du mécanicien ?). Qui dit supplémentaire ou complémentaire dit bien en sus, non ?

Bon, on dira que les voies de ce référentiel sont impénétrables. La direction de l'époque (en 2016) ne voulait pas de cet accord. Il lui a été imposé par sa tutelle. Une dérive dans l'application (de mauvaise foi ?) se serait-elle produite ?

 

 

C’est l’équivalent des RQ (par sûr de la dénomination) pour les sédentaires.

[Roukmoute]

Il y a 1 heure, Tophe a dit :

C’est l’équivalent des RQ (par sûr de la dénomination) pour les sédentaires.

*RU

[Roukmoute]

Il y a 14 heures, flo02 a dit :

Il est logique de savoir les choses avant de s engager

Alors ? Maintenant que tu as eu une réponse détaillée, tu as pris ta décision ? mdr

[Nuggets]

Il y a 9 heures, starway366 a dit :

C'est 116 (117) RP pour les ADC.

Sinon merci pour cette synthèse de qualité, comme la plupart de tes interventions 👍

Cette année, ce sera 117 RP (53 dimanches)...

[PLANONYME]

Il y a 5 heures, Tophe a dit :

C’est l’équivalent des RQ (par sûr de la dénomination) pour les sédentaires.

RQ ou RU selon le régime de travail des sédentaires :

 

[starway366]

Il y a 23 heures, PLANONYME a dit :

(accord collectif sur l'organisation du temps de travail)

52 + 74 = 126

J'ai globalisé les repos hebdomadaires (les 52 ou 53) et les repos périodiques (74).

Je suis bien ici dans le Titre I (roulants et donc les ADC mais pas qu'eux)  de l'accord précité.  C'est l'ancien référentiel RH00077 abrogé en fait.

Peut-être que quelque chose m'échappe dans mon décompte ?

 

Ton extrait parle de "repos" et non de "repos périodiques". Pour atteindre ces 126 repos, c'est bien 116RP + 10RM. ;)