55 Ans En 2025 : Simulation Retraite

[Invité]

De plus il y a des restructurations inévatables à faire avancer : fret, guichet, ...

Comment faire sans la pré-retraite à 55 ans qui était la porte de sortie honorable pour la boite et l'agent (surtout si c'est payé sur la masse salariale)?

Bon maintenant que le décret est passé,

que le Fret annonce -6000 cheminots,

dans un premier temps,

comment notre présidente va résoudre ce sac de noeud sans la "pré retraite autopayée par le taux T2 de 12%"?

Comment les ajustements d'organisation étaient aisées et presque sans douleur avec le départ à 55 ans !

NS a foutu le bordel avec cette réforme inutile: il suffisait que supprimer la clause de départ couperet à 55 ans imposé par les gouvernements successifs.

Bon, quand est-ce qu'on parle de as & hic ?

[flakyjo]

Y'a des gens chez qui vont toucher plus en partant à 55 ans dans deux ans qu'ils ne toucheraient au meme age aujourd'hui, mrci l'échelon 10.

[Invité CC40104]

Voyons Marc, ne me dit pas que tu espères ça de la part de notre Direction.

Nous nous sommes fait entubés pas la Direction et le Gouvernement avec la complicité des Syndicats et je crois que tu travailleras TRES longtemps encore avec des taux horaires misérables pour les Dimanches, fêtes, nuits, etc ...

Mais si qu'il espère Ah yo c'est gomme ça en Alsace !!! Ils espèrent !!!!!

[Invité CC40104]

Y'a des gens chez qui vont toucher plus en partant à 55 ans dans deux ans qu'ils ne toucheraient au meme age aujourd'hui, mrci l'échelon 10.

Ben vi, c'est pour cela que les "vieux" Cosaques ont dit amen okok

[Invité CC40104]

quand je fais le test avec le nouveau simulateur en partant en 2033, soit à mes 55 ans, j'ai une augmentation d'environ 500 € sur ma pension est ce normal ??

Pas de décote ca doit beuguer, je suis aller voir un chef pour lui demander et il ne comprends pas non plus

@+ Marc

T'es obligé de voir un Chef pour cela ??? Ah j'oubliais, t'es en Alsace mdrmdr

[krisamv]

T'es obligé de voir un Chef pour cela ??? Ah j'oubliais, t'es en Alsace

Monsieur le Chef de Bord s'est encore marché sur la cxxxlle droite en se levant ? okok

[Invité CC40104]

Monsieur le Chef de Bord s'est encore marché sur la cxxxlle droite en se levant ?

Me lever à 23h15 ( heure de ta réponse ) ? mdrmdr

[krisamv]

Me lever à 23h15 ( heure de ta réponse ) ?

même en se levant à 6h du mat', il se peut qu'on soit toujours autant de bonne humeur à 23H12 si le matin on s'est marché sur la ....... droite (ou gauche) au saut du lit mdrmdr

[Invité MarcM]

Il est vrai que plus d'un collègue sont déstabilisés .Dans une réponse à un sujet , je disais que la direction engrengeais des points .Pourquoi ?

- un bon pote ADC , un vrai miltant né en 1958 , a fait une simulation .Si il fait 6 mois = +200 euros/mois .a ce jour , il ne sait pas encore ce qu'il va faire notamment par rapport à ses convictions . Comme il dit 2400 euros / an , je paie mes impots et mes assurannces.............!

- Mon cas , né en 59 , ADC , si je fais + 6 mois , cela me donne + 100 euros par mois sur la pension .Soit 1200 euros .Même problème moral que mon collègue

Par contre , le + de cette réforme , la clause couperet de 50 ou 55 ans qui disparait .En effet , j'ai vu , au niveau des ADC , des collègues divorcés à 48/49 ans , se retrouver en retraite forcée à 50 ans .Devant payé une pension , se racheter une bagnole , se remeubler etc... Donc , ils auraient aimer faire 6 mois voir un an .Donc , pour faire face à leurs "imprévus " , ils se sont transformés en veilleurs de nuit , distributeurs de journaux

travailler pour des loueurs de voiture etc...Et en 2007 , un collègue a demandé à faire du rab pour le même motif ci dessus , a demandé à se retrouver en fac (accès rlts des + jeunes , congés hors vacances scolaire etc..) hé bien = refus ...Navicargo disney land l'a contacté.....hé bien , il a craqué car il était étranglé financièrement .

Donc , perso , j'aurais préféré qu'il reste auprès de nous .Car pour bien connaitre ces cas , c'étaient des braves gars , combattifs ,solidaires et se sont sentis humilié car ils ont le sentiment de faire la mendicité .Alors qu'ils n'espèraient avoir qu'un repos bien mérité .

Certe , les OS devront trouver des solutions pour les agents qui subiront ce phénomène

"rab" (accés rlts etc...)

[Invité MarcM]

Il est vrai que plus d'un collègue sont déstabilisés .Dans une réponse à un sujet , je disais que la direction engrengeais des points .Pourquoi ?

- un bon pote ADC , un vrai miltant né en 1958 , a fait une simulation .Si il fait 6 mois = +200 euros/mois .a ce jour , il ne sait pas encore ce qu'il va faire notamment par rapport à ses convictions . Comme il dit 2400 euros / an , je paie mes impots et mes assurannces.............!

- Mon cas , né en 59 , ADC , si je fais + 6 mois , cela me donne + 100 euros par mois sur la pension .Soit 1200 euros .Même problème moral que mon collègue

Par contre , le + de cette réforme , la clause couperet de 50 ou 55 ans qui disparait .En effet , j'ai vu , au niveau des ADC , des collègues divorcés à 48/49 ans , se retrouver en retraite forcée à 50 ans .Devant payé une pension , se racheter une bagnole , se remeubler etc... Donc , ils auraient aimer faire 6 mois voir un an .Donc , pour faire face à leurs "imprévus " , ils se sont transformés en veilleurs de nuit , distributeurs de journaux

travailler pour des loueurs de voiture etc...Et en 2007 , un collègue a demandé à faire du rab pour le même motif ci dessus , a demandé à se retrouver en fac (accès rlts des + jeunes , congés hors vacances scolaire etc..) hé bien = refus ...Navicargo disney land l'a contacté.....hé bien , il a craqué car il était étranglé financièrement .

Donc , perso , j'aurais préféré qu'il reste auprès de nous .Car pour bien connaitre ces cas , c'étaient des braves gars , combattifs ,solidaires et se sont sentis humilié car ils ont le sentiment de faire la mendicité .Alors qu'ils n'espèraient avoir qu'un repos bien mérité .

Certe , les OS devront trouver des solutions pour les agents qui subiront ce phénomène

"rab" (accés rlts etc...)

[krisamv]

Il est vrai que plus d'un collègue sont déstabilisés .Dans une réponse à un sujet , je disais que la direction engrengeais des points .Pourquoi ?

- un bon pote ADC , un vrai miltant né en 1958 , a fait une simulation .Si il fait 6 mois = +200 euros/mois .a ce jour , il ne sait pas encore ce qu'il va faire notamment par rapport à ses convictions . Comme il dit 2400 euros / an , je paie mes impots et mes assurannces.............!

- Mon cas , né en 59 , ADC , si je fais + 6 mois , cela me donne + 100 euros par mois sur la pension .Soit 1200 euros .Même problème moral que mon collègue

salut Marc,

Si faire un peu de rab améliorera ta pension, je ne vois pas quelle honte tu aurais à le faire? Le travail est une valeur noble, pas une tare, si tu travailles plus longtemps pas de quoi te cacher nonmais

[Invité MarcM]

salut Marc,

Si faire un peu de rab améliorera ta pension, je ne vois pas quelle honte tu aurais à le faire? Le travail est une valeur noble, pas une tare, si tu travailles plus longtemps pas de quoi te cacher

Hé bien , ce n'est pas par rapport à l'entreprise , ni à mon métier .C'est plutôt que dans ce "traquanards de réforme des retraites " et son accompagnement , effectivement je tire mon épingle du jeu et plutôt honorablement .non ,c'est vis à vis des plus jeunes .Qui eux ne sont sûr de rien = retraite , emploi , avenir au sein de la sncf , prochaine scission du fret etc...Alors que moi ,les luttes passées m'ont permises de mener une carrière pas si mal et aussi de partir dans des conditions proches du contrat que j'ai signé .ce que mes collègues plus jeunes n'auront pas .C'est cela mon "problème moral".

[Invité CC40104]

Hé bien , ce n'est pas par rapport à l'entreprise , ni à mon métier .C'est plutôt que dans ce "traquanards de réforme des retraites " et son accompagnement , effectivement je tire mon épingle du jeu et plutôt honorablement .non ,c'est vis à vis des plus jeunes .Qui eux ne sont sûr de rien = retraite , emploi , avenir au sein de la sncf , prochaine scission du fret etc...Alors que moi ,les luttes passées m'ont permises de mener une carrière pas si mal et aussi de partir dans des conditions proches du contrat que j'ai signé .ce que mes collègues plus jeunes n'auront pas .C'est cela mon "problème moral".

Bonsoir Collègue,

Ton post est tout à ton honneur et je dis bravo Peu de collègues pensent aux jeunes qui viennent ou qui vont se prendre -25% de pension ce qui est mon cas ( retraitable au 01.10.2024 ) déjà sans 37,5 ans de cotisations...entrée le 01.10.1993.

@+

CC40104